Reumo
O presente estudo tem como objetivo geral analisar os códigos de melhores práticas de Governança Corporativa adotadas nos países da América do Sul, tendo como critérios os pilares e as estruturas de governança corporativa. Através de um estudo qualitativo, exploratório e descritivo, utilizou-se como instrumento de coleta de dados, uma pesquisa bibliográfica e documental por meio de documentos emitidos pelas instituições que coordenam os códigos de melhores práticas em governança corporativa, nos países da América do Sul que aparecem no repositório de dados do IBGC e EGCI: Argentina, Brasil, Colômbia e Peru. O presente estudo corrobora as considerações de Kitagawa e Ribeiro (2006) de que existem muitos modelos de governança e não há um consenso a respeito de como deveriam ser as melhores práticas de governança corporativa, tendo em vista que após a análise de todos os códigos, conclui-se que cada país obedece a regras particulares, e que os códigos possuem algumas semelhanças, mas não se apresentam uniformes. Dentre os principais achados, destaca-se que a Colômbia carece de uma melhoria grande em seu código de governança corporativa, tendo em vista que deixa a desejar em um pilar (Responsabilidade corporativa) e duas estruturas de governança (Diretoria executiva e Conselho fiscal).